学生提问：中国现在的人才是比较多的，每年大学生就600多万，国家为什么不鼓励一下我们大学生出国就业呢？比如我是学非洲语种的，我们老师就鼓励我们出国，一方面可以利用我们的语言优势，为国家创造财富，国家应该适当鼓励一下大学生出去。
叶青：应该说国家是有考虑的，所以这次抵御金融危机，就是多元化的市场，中国的产品不要老是想到欧美，其实南亚、非洲、南美都是我们产品应该进去的地方，像非洲也有很多中国的产品。现在最突出的就是中心，所以非洲里一大部分市场是被中国占据，质量比较好，而且比国外的牌子成本要低30%。越来越多这样的企业进入非洲，它越来越需要这样的翻译人才。所以我想大家能不能走出去，怎么走出去，这是有一个经济发展的背景问题，因为现在整个中国的情况就是这样，请进来比较容易。但是走出去很困难，到外国去办厂很困难，因为它都对你进行封锁。中国走出去走得最好的就是海尔，海尔在国外有13个工厂，但是其他企业就没这么幸运了。
所以现在一定要鼓励中国企业走出去。这还是要有个过程，但是我想随着经济的发展，中国经济实力的增强，这方面的需要量会不断增加。
韩国有个例子，韩国很多企业在中国投资，每个企业都肯定有老总或者副老总，或者财务部长，但是韩国人是怎么搞呢？韩国人就要求这些到中国投资的企业，配的韩国老总，他必须把整个家庭都搬去。后来我就奇怪为什么要这样做，其实很简单，他就是要让韩国人研究中国的文化，了解中国人的语言，今后跟中国人做生意的时候，能够赚中国人的钱。比如三星的总裁或者研发部的部长，并不一定你就是去搞研发，实际上你是把整个家带过去，让你的小孩在那里受到中国文化的熏陶，将来可能成为研究中国问题的高手。我想大学生走出去这肯定是一个路子，有很多人有提了这个建议，就是派大学生出去留学，而且都是公费的。公费就必须要回来，回来就等于外国人替我们培养了一大批的人才。这个建议我们还可以继续提，一些好的学生可以送出去。（张曦戈）
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